Le jeudi 1er juin à Londres, la cérémonie de remise des prix du Festival of Media s'est tenue, célébrant les meilleures campagnes médias à travers le monde. Touché! a remporté un trophée d'argent et deux de bronze pour ses clients HSBC et BRP, tandis que PHD a gagné trois prix d'or pour son client Dove.

Touché! a remporté l'argent dans la catégorie Meilleure utilisation des médias sociaux pour la campagne Unchartered Playgrounds de BRP. La campagne a également remporté le Best of Show au Prix IDEA et l'or dans les catégories médias aux Drums Marketing Awards la semaine suivante.

Touché! a également remporté deux bronzes pour sa campagne Punch Above the Weight de HSBC dans les catégories Meilleure utilisation de la donnée et Meilleure utilisation du marketing en temps réel.

"Je suis très fière de voir les équipes et les clients de PHD et de Touché! célébrés sur la scène internationale, dans des catégories médias aussi importantes ", a déclaré Karine Courtemanche, chef de la direction de PHD et de Touché ! Canada. "Mesurer notre travail avec les meilleurs au monde est un puissant levier d'apprentissage et un énorme facteur de fierté pour l'équipe. "

Du côté de PHD, la campagne Toxic Influence de Dove a remporté l'or dans la catégorie Led by Cause. L'annonceur a entrepris d'améliorer l'estime de soi de 3,5 millions de jeunes filles canadiennes et de mettre fin aux conseils de beauté toxiques sur les médias sociaux. C'est dans cette optique que nous avons créé une campagne utilisant la technologie pour mettre les conseils de beauté toxiques dans la bouche des parents. Cette campagne a suscité un débat international sur la façon dont les parents devraient apprendre à leurs enfants à désintoxiquer leurs fils d'actualité sur les réseaux sociaux.

En outre, la campagne Keep the Grey de Dove a remporté l'or dans les catégories Local Execution of a Global Brand et Brand Bravery. Pour cette campagne, Dove a pris position contre l'âgisme sur les lieux de travail en voyant la présentatrice canadienne Lisa LaFlamme être relevée de ses fonctions en raison de ses cheveux gris. En grisant son logo emblématique, la marque a demandé aux femmes de faire de même et de griser leurs photos de profil pour soutenir les femmes qui sont exclues du marché du travail.